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7月17日下午，大屯选矿厂召开解放思想大讨论第三阶段转段动员会，提出要以班组为单位，深入推进解放思想大讨论活动，在更大层面上谋求屯选的又好又快发展。

屯选党委书记、厂长朱树恩在动员讲话中提出，下一步，解放思想大讨论要拓展到班组中去开展，要让全厂职工都发挥作用，紧跟集团公司的发展步伐，围绕集团公司和屯选的跨越式发展目标，为集团公司和屯选今后的发展献计献策。通过全员参与的解放思想大讨论，使全厂职工真正解放思想，真正转变观念，切实树立品牌意识，着力打造屯选的核心竞争力。

党委副书记张少廷在总结了第二阶段大讨论的基本情况之后，提出了第三阶段解放思想大讨论的具体要求。一是理清思路，明确目标。针对学习讨论阶段查找出的问题与差距，制定具体的方案，形成推动科学发展的办法和措施。二是破除影响科学发展的思想障碍，做到“四破四立”：破除“小富则满，小富则安”的思想，树立居安思危的意识；破除“夜郞自大”的思想，树立全球视野的意识；破除“因循守旧”的思想，树立改革创新的意识；破除“经验主义”的思想，树立科学理性的意识。三是围绕如何构建大选矿体系，实施专业化管理的思路，以此谋划屯选未来发展的基本框架。四是如何保持和发挥选矿排头兵的地位和作用，以此思考、提升和加强屯选的管理创新和科技创新工作。五是如何建立人才培养机制，选拔培养选矿技术管理的后备人才，盘活存量人才，培养后备团队，为集团公司资源战略的发展做好选矿人才的储备。